семинар с отделами оценки пенсионных прав

Пользу от проведенного семинара участники увидели в следующем:

При этом 100% респондентов отмечают своевременность проводимого мероприятия.

«отлично» - 32,5% респондентов

Работа семинара оценена:

Для анализа учебного процесса на семинаре проводились анонимное анкетирование, в котором приняли участие 100 % респондентов (40 человек).

- умение принимать решения.

- порядок оценки документов для назначения досрочной пенсии,

- организация работы в команде (взаимодействие и активность всех участников, распределение ролей в процессе обсуждения задачи),

Участники приобрели такие навыки, как:

72,5% респондентов оценили содержание тренинга как хорошее, 25% - отличное, 2,5% - удовлетворительное.

69% респондентов считают, что тренинг очень полезен, 55% - полезен в средней степени.

Участникам предлагалось оценить, насколько полезным для них был проведенный тренинг:

Итоги выполнения задания подвели эксперты и кадровая служба Отделения. Самыми активными участниками тренинга стали представители Оричевского, Белохолуницкого, Яранского, Арбажского, Верхнекамского района.

Задача для участников дискуссии: качественно оценить полноту и достаточность представленных документов о специальном стаже работы для назначения досрочной пенсии.

Участники тренинга были разделены на 8 групп по 5 человек: 4 группы наблюдателей и 4 группы - участники дискуссии.

На семинаре проводился обучающий тренинг для отработки навыков эффективного взаимодействия в команде, оценки документов.

-применение пенсионного законодательства по досрочным пенсиям за работу с особыми условиями труда, педагогическим, медицинским работникам.

-рассмотрение вопросов оценки документов о специальном стаже;

-постановка основных задач службы на 2009 год;

23 апреля 2009г. на базе Центра по выплате пенсий ПФР состоялся семинар с начальниками отделов оценки пенсионных прав, специалистами по оценке пенсионных прав управлений (отделов) ПФР.